Науково-методична комісія з журналістики

Exemple de demande de changement d`horaire de travail

Vous pourriez dire «je peux comprendre vos inquiétudes avec ma proposition, pourrions-nous essayer le nouveau calendrier pour un mois et ensuite évaluer s`il est logique de le poursuivre? Vous pourriez bien être en mesure de faire appel, mais vous aurez besoin de réfléchir attentivement sur la façon dont cela pourrait affecter votre relation de travail plus large. Idéalement, vous devriez montrer comment cela sera principalement bénéfique, mais vous devez également mettre en évidence la façon dont vous avez l`intention d`atténuer les négatifs. Toute personne dans ces trois catégories d`heures de travail autres que ci-dessus devrait remplir un formulaire de changement d`horaire de travail avant la première semaine de mai. Alors, esquisser ce que vous aimeriez que vos heures proposées soient, et comment ce sera un changement. Toujours incertain de ce qu`est une lettre de demande? Par exemple, vous pourriez avoir besoin de couvrir les garderies pendant que votre fils est en maternelle d`une demi-journée ou passer plus de temps avec un parent mourant. En construisant un modèle, en termes de compilation du prochain programme de travail (qui est presque inévitable), vous économiserez beaucoup de temps et de stress. Bien sûr, lorsque vous voulez faire votre travail ainsi, vous devrez peut-être modifier certains de vos comportements actuels. Notre situation peut changer dans notre vie quotidienne, et quand cela se produit, d`autres choses doivent changer autour de nous. Donc, vous pourriez répondre “je vais fournir un résumé des tâches que j`ai accomplies pendant ces heures et vous copier dans toutes les communications. Cependant, vous devez avoir une raison valable pour le changement, vous ne pouvez pas demander une modification juste parce que vous l`aimeriez. Un changement d`horaire n`est-il pas nécessaire? Cependant, de nombreux employeurs sont disposés à négocier un calendrier avec un employé très valorisé. Avant pour vous demander un changement d`horaire, jeter les bases pour vous rendre indispensable. Mais si vous voulez mettre votre arrangement de travail flexible sur un pied plus permanent, il va être une question de faire une demande formelle à votre employeur.

Au lieu de cela, demandez au sujet d`essayer un calendrier flexible sur une base temporaire. Assurez-vous que vous comprenez parfaitement le concept avant de tenter d`en écrire un. Une des plus grandes approches pour vous assurer que vous partagez des changements de nom avec autant de fournisseurs que possible est d`analyser votre liste de mots de passe pour vous assurer que vous avez pris en compte tous les sites Web importants que vous avez entrés. Tout d`abord, vous devez reconnaître que ce n`est qu`un droit à “demander. Le travail que vous souhaitez planifier doit être spécifié dans JobService. Que jamais le changement en dehors du travail, vous pouvez demander un changement dans le travail pour rendre la vie que peu plus facile. Jetez un coup d`œil à une lettre de demande de congé de modèle de travail et l`utiliser pour répondre à vos préférences. Avez-vous juste besoin de quelques jours de congé de travail? Donc, pour éviter cela, vous voulez voir des changements dans la production.

Cela signifiera que les employés pourront demander une modification de leur horaire de travail, de leur temps de travail ou de leur lieu de travail. Par exemple, vous pouvez peut-être travailler votre horaire traditionnel en organisant des garderies après l`école le mardi et le jeudi, mais modifier vos heures le lundi, le mercredi et le vendredi. Anticipez les objections que votre employeur pourrait avoir à votre proposition et soyez prêt à présenter une solution. Si vous êtes refusé au début, ne pas émettre d`ultimatum, sauf si vous êtes prêt à quitter votre emploi. Montrez-vous reconnaître comment ce changement affectera non seulement votre rôle, mais ceux de vos collègues et de l`entreprise plus large.

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